运营进阶必备｜免费效率工具大汇总

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所以如果可以的话，还是不要选择做一个小透明对自己和他人都比较好吧

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 为什么会成为他人眼中的小透明

 一个人变成他人眼中小透明的原因，我姑且贸然归纳起来只有两个字：失望

正常情况下，每一次沟通时（包括口头或者书面），参与者都是带着期望而来的，而当一个人表达问题逻辑混乱时、许下的承诺不能兑现时，其实是在让其他人失望，因为你浪费了别人的时间和精力

如果你“锲而不舍”地让别人失望，就会被打上不靠谱的标签

没有人愿意跟不靠谱的人合作，渐渐地，自然也就把不靠谱的人当成小透明了

逻辑思考是自己和自己的对话，在这之上才是自己与他人的对话

 .面向对象的沟通能力 解决了自己跟自己的对话问题之后，就来聊聊跟他人对话的问题吧

解释起来非常简单，你的沟通对象是谁，就选择用什么样的方式与他沟通

从对方能接受的角度，而不是自己要传达的角度出发，往往事半功倍

但是下次沟通的时候，在心中默念“面向对象的沟通方式”这句咒语，总是没错的

 .管理自己和他人的能力 管理自己主要是时间管理，短期来说能列出详细明确的项、长期来说能建立个人目标并一步步达成

再说管理他人的能力，这里并不想聊作为领导者如何管理下属，而是作为职场人该如何管理和你打交道的其他同事，甚至包括如何管理你的老板

如果你的团队有制度管理每一个成员也许会好一点，但我的经验是，百分制的话，依靠制度有希望达到分，若想达到分或者分，很多时候，依靠的是人

 有哪些效率工具可以帮助提升自己的能力

信息可能来自口头沟通或者会议

但是信息的传递通常是碎片化、跳跃的，如果不通过整理形成条理清晰的笔记就没有意义

当然经过不断的训练，和对信息本身理解的深刻程度，有人可以做到在沟通时直接完成有条理性的笔记，也就是说记录的同时就在整理

 推荐工具一：录音笔&;相机推荐理由：（）逼真还原沟通现场；（）防止其他参与者秋后不认账……（求推荐人的心理阴影面积

） 推荐工具二：印象笔记、有道云笔记、ON等推荐理由：（）想什么时候记就什么时候记，网上信息也能一键保存，就像随身带着的笔记本一样，而且归档管理方便

（）支持多端，电脑记录的，也能查看，反之亦然

偶尔因为某个重要项目加班并没有什么不好，但是如果加班变成一种常态，那么不是你出了问题，就是团队出了问题

所谓时间管理其实本质上是目标管理，没有目标地消耗时间是没意义的

因为它的时间管理功能真的好用到爆

要知道职场人很多的时间是花在了开会上，而的发起会议功能，可以到日历中

 .表达的工具 从“面向对象的沟通方式”出发，配合使用可视化的表达工具，更能提高表达的效率

另外，也能很好地帮助训练逻辑思维能力

 推荐工具二：V、A推荐理由：对于产品经理来说，这两个不算推荐工具而是工作必备工具了

但是对于运营和其他从事互联网工作的同学来说也是加分项

V主要是用来绘制流程图的

A是用来做交互的，稍微需要一些学习成本，但是掌握之后在表达上效率真的非常高呢~ .知识沉淀和协同工具 你所在的团队都在用哪些工具进行交流呢

请回答三个问题：新人加入的时候，他该通过什么方法尽快熟悉业务呢

依靠邮件或者聊天记录

 推荐工具：T、W、C等推荐理由：（）项目进度自主查看，只要一次性告知成员文档地址，每次更新就好，成员也能随时通过文档查看进度

（）阶段成果和知识沉淀，当团队加入新成员时，可以通过文档尽快熟悉历史信息

当团队规模超过人，需要更多的功能和权限管理时，可以考虑使用收费的C

 .从现在起有意识训练逻辑思考能力、面向对象的沟通方式、用合适的方法锻炼管理自己和管理他人的能力